Ngày 18/12, Báo Người Lao Động đã tổ chức tọa đàm “Nâng chất lượng, hiệu quả hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài” và lễ vinh danh các doanh nghiệp xuất khẩu lao động (XKLĐ) tiêu biểu năm 2024. Đây là sự kiện quan trọng nhằm thúc đẩy chất lượng lao động Việt Nam, nâng cao tay nghề, trình độ chuyên môn và đóng góp vào hình ảnh đẹp của đất nước trên trường quốc tế.
Trong bối cảnh toàn cầu hóa mạnh mẽ, việc NLĐ Việt Nam làm việc tại các quốc gia khác đã trở thành xu hướng tất yếu, mang lại lợi ích to lớn về kinh tế, giải quyết việc làm và cải thiện đời sống. Họ cũng có cơ hội tiếp cận các kỹ thuật tiên tiến và công nghệ hiện đại, tạo ra giá trị không nhỏ khi áp dụng vào công việc trong nước sau khi trở về.
Tuy nhiên, điểm yếu của lao động Việt Nam hiện nay là hạn chế về trình độ ngoại ngữ, kỹ năng nghề nghiệp và thông tin thị trường lao động. Điều này đặt ra nhiệm vụ cấp thiết trong việc đầu tư đào tạo và cung cấp đầy đủ thông tin, giúp người lao động đạt chuẩn quốc tế.
Đẩy Mạnh Đào Tạo Và Định Hướng Thị Trường Tiềm Năng
TS Tô Đình Tuân, Tổng Biên tập Báo Người Lao Động, nhấn mạnh rằng việc đầu tư vào đào tạo nghề, phát triển kỹ năng và ngoại ngữ cho NLĐ là yếu tố then chốt để nâng cao chất lượng và tạo thêm cơ hội làm việc tại những thị trường mới.
Thứ trưởng Bộ LĐ-TB-XH Nguyễn Bá Hoan cho biết Việt Nam đã đạt nhiều thành tựu sau ba năm thực hiện Luật NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (sửa đổi). Trung bình mỗi năm, khoảng 150.000 lao động được đưa sang hơn 40 quốc gia, mở rộng các ngành nghề, từ sản xuất đến dịch vụ.
Đáng chú ý, các doanh nghiệp (DN) phái cử lao động ngày càng tập trung vào chất lượng thay vì số lượng. Nhiều DN đầu tư bài bản vào cơ sở vật chất, chương trình đào tạo và chọn lọc các đối tác uy tín tại nước ngoài. Điều này đảm bảo lao động Việt Nam không chỉ có việc làm với mức thu nhập cao mà còn được đảm bảo các quyền lợi cần thiết.
Năm 2024: Cơ Hội Từ Thị Trường Truyền Thống Và Mới
Trong năm 2024, các thị trường truyền thống như Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc) và Hàn Quốc tiếp tục mang lại cơ hội lớn cho NLĐ Việt Nam. Ngoài ra, Bộ LĐ-TB-XH cũng mở rộng hợp tác với các thị trường thu nhập cao như Úc, Canada, Đức, Hungary và Phần Lan. Đây là những thị trường không chỉ mang lại thu nhập hấp dẫn mà còn cải thiện điều kiện làm việc và nâng cao kỹ năng cho NLĐ.
Tuy nhiên, các yêu cầu về chuyên môn, tay nghề và ngoại ngữ tại các thị trường này ngày càng khắt khe hơn. Vì vậy, công tác đào tạo và định hướng phải được đặt lên hàng đầu.
Đặt Quyền Lợi Người Lao Động Là Trọng Tâm
Bộ LĐ-TB-XH khẳng định rằng mọi chính sách và chương trình hợp tác đều phải đặt quyền lợi NLĐ Việt Nam lên trên hết. Điều này không chỉ giúp cải thiện đời sống NLĐ mà còn góp phần vào quan hệ hợp tác song phương bền vững với các đối tác quốc tế.
Ông Đinh Thanh Bình, Phó Giám đốc Công ty TNHH Hợp tác Quốc tế Mai Linh, cho rằng DN phái cử lao động cần chọn lựa các đối tác uy tín và công việc phù hợp với năng lực của NLĐ. Ông nhấn mạnh rằng thu nhập từ các thị trường nước ngoài phải cao gấp ba lần mức lương trong nước để đảm bảo tính hấp dẫn.
Thành Công Từ Những Tấm Gương Điển Hình
Nhiều tấm gương đã chứng minh rằng lao động Việt Nam có thể thành công ở nước ngoài nhờ tinh thần học hỏi và nỗ lực. Điển hình như chị Ngô Thị Út Luân, Tổng Giám đốc Công ty CP K-Beauty Worldwide Việt Nam, người từng làm việc tại Hàn Quốc. Từ con số 0, chị đã vươn lên trở thành quản lý chỉ sau một thời gian ngắn. Sau khi về nước, chị đã khởi nghiệp thành công và chia sẻ kinh nghiệm quý báu với cộng đồng NLĐ.
Chung Tay Nâng Chất Lượng Lao Động
Nâng cao chất lượng lao động đi làm việc ở nước ngoài là nhiệm vụ chung của các cơ quan quản lý, doanh nghiệp và chính NLĐ. Đây không chỉ là cơ hội để nâng cao thu nhập mà còn là con đường để đưa Việt Nam tiến xa hơn trong sự nghiệp hội nhập quốc tế.
Những nỗ lực này không chỉ giúp NLĐ có một tương lai tốt đẹp hơn mà còn góp phần làm đẹp hình ảnh Việt Nam trong mắt bạn bè quốc tế.
Cre: nld.com.vn
Hãy theo dõi Samari để cập nhật thêm nhiều tin tức nóng hổi nhé!
——————————————–
SAMARI VIETNAM
Để biết thêm thông tin chi tiết, vui lòng liên hệ:
➤ Fanpage: Samari Vietnam
➤ Website: Samari.com.vn
➤ Email: info@samari.com.vn
➤ Hotline: Mọi giải đáp thắc mắc, liên hệ: (+84) 963 740 004
➤ Cộng đồng Samari: https://linktr.ee/samari.ii
➤ Địa chỉ: Số 34 Gò Mèo, TT. Phùng, Đan Phượng, Hà Nội, Việt Nam.